- La propuesta busca garantizar a trabajadores seguridad social, protección contra accidentes y un salario digno
Actualmente, en México las personas que prestan su servicio a plataformas digitales se encuentran en situación de vulnerabilidad, ya que son empleados bajo esquemas que eluden sus derechos laborales, por ello el diputado Fausto Gallardo García, del Partido Verde, presentó una propuesta a fin de regular el trabajo en estas plataformas.
Gallardo García explicó que la iniciativa busca reformar la Ley Federal del Trabajo, para garantizar a los trabajadores de plataformas digitales sus derechos básicos, como seguridad social, protección contra accidentes, salario digno y pago semanal.
También busca establecer un límite de 48 horas semanales de jornada laboral, con posibilidad de horas extras compensadas, así como un día de descanso por cada seis días de trabajo consecutivos.
En el desarrollo de su propuesta, el diputado ecologista, expusó que las plataformas digitales llegaron a México en 2012, sin embargo, ganaron gran popularidad durante la pandemia por COVID-19, y ayudaron no solo a la economía, sino también jugaron un papel clave en la reducción de contagios y hospitalizaciones.
No obstante, mencionó que, según datos de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), en el 2021 en nuestro país al menos cinco de cada 10 repartidores de aplicación sufrieron al menos un accidente laboral, siendo la mayor tasa registrada a nivel global.
La propuesta también resalta la importancia de la movilidad sostenible, ya que las plataformas de transporte o mensajería que emplean vehículos ecológicos, como bicicletas o motocicletas eléctricas, contribuyen a disminuir la contaminación.
"Durante la pandemia de COVID-19, las entregas realizadas en bicicleta o a pie permitieron una reducción estimada de 111,074 toneladas de CO₂ en 2021", señaló el legislador.
Finalmente, mencionó la importancia de legislar para regular el empleo de trabajadores de plataformas digitales, estableciendo un marco legal que les garantice condiciones laborales justas y seguras, ya que esto beneficiará tanto a los trabajadores, como a la economía y al medio ambiente.
